习近平党建思想指引公安工作高质量发展

发布时间:2026-11-11     稿件来源:《群众》(思想理论版)     作者:袁修来    

百年大党风华正茂,自我建设永不懈怠。镇江市公安局党委锚定学习贯彻习近平党建思想这一重要政治任务,组织全警及时学习、全面把握、刚性落实党的二十届五中全会精神,以更高标准、更实举措推动全面从严管党治警,做到凡事讲政治、谋事为群众、干事重实效、成事争一流,为中国式现代化镇江新实践贡献公安力量。

把绝对忠诚熔铸进血脉基因

成立习近平党建思想学习标兵小组,紧扣习近平党建思想中“坚持以党的政治建设为统领”的核心要义,视绝对忠诚为第一生命,确保“刀把子”牢牢掌握在党和人民手中。以政治统领校准航向。出台《严守政治纪律政治规矩若干规定》,将民主集中、请示报告等制度上升为铁律,确保政令警令畅通。实施“第一议题”三级跟进联学机制,每周编发“思想领航”资料汇编,确保党的声音直达神经末梢。组建政治理论宣讲轻骑兵,集智打磨10堂思政课,深入一线巡回宣讲。推行“探访一处革命旧址、聆听一次红色故事、作出一次庄严承诺”实境教学,打造“行走的思政课堂”。以政治历练砥砺定力。建立政治忠诚“年度体检”与季度“政治教育日”制度,将政治素质考察作为民警晋升、评优的“硬杠杠”。注重在突发事件应对、复杂矛盾化解等“风口浪尖”检验干部政治成色,教育全警深刻领悟“公安工作既是政治性很强的业务工作,也是业务性很强的政治工作”这一重要论断,在大是大非面前做头脑清醒的“明白人”、立场坚定的“老实人”,确保在任何时候、任何情况下都听党指挥、让党放心。以政治训练提升能力。开展“政治忠诚教育月”七项活动、政治能力提升培训,党委书记每年讲授政治忠诚专题党课,班子成员包片联点讲授党课。在公安工作全过程中贯穿大历史观、大安全观与“国之大者”思维训练,教育全警在回望中汲取智慧、在全局中找准定位、在斗争中掌握主动。

让战斗堡垒矗立在实战前沿

深入践行“坚持健全上下贯通、执行有力的组织体系”要求,致力于把每一个基层党组织都建成坚如磐石、敢打必胜的战斗堡垒。让党旗高扬在战斗前沿。针对公安岗位点多面广、民辅警勤务分散的特点,推广“专案一线党旗红”“党小组建在‘全域快反’车组上”等做法,在重大案件攻坚、重大安保活动和急难险重任务中成立临时党支部,做到关键时刻有组织、关键岗位有党员。每年“七一”前选树20个“红旗党小组”、100名“党员标兵”,营造争当示范、争创一流浓厚氛围。让支部建强在基层一线。以“星级”“红旗”“四强”党支部建设培育为契机,实施支部建设“分级提升”工程,实现后进支部清零、中间支部进位、先进支部领跑。深化党建“季度工作法”,构建起“计划—实施—评估—整改”闭环管理链条,确保组织生活规范高效。今年以来,1个党支部获评“全省先进基层党组织”,7个党支部获评“镇江市先进基层党组织”。让品牌闪耀在治理全域。赋予“镇警红”党建品牌“党旗所指、镇警所向,实干担当、镇守一方”全新内涵,引导全警“扛红旗、当先锋,做标杆、争一流”,展现镇江公安“一颗红心永向党、一腔热血护民安”良好形象,形成以“蒲公英之家”“小号手”“红马扎”“五彩枫”等为代表的80个党建引领基层治理特色做法。

以实战担当淬炼精兵劲旅

全面落实“坚持建设堪当民族复兴重任的高素质干部队伍”的战略部署,着力打造一支召之即来、来之能战、战之必胜的公安铁军。在大战大考中锻造队伍。持续开展“党旗飘在一线、堡垒筑在一线、党员冲在一线”行动,教育全警把心思集中在想干事上、把胆识表现在敢干事上、把能力体现在会干事上、把硬核彰显在干成事上。在窗口服务、执法办案等一线设立“党员示范岗”,在扫黑除恶、打击整治、防汛救灾、“苏超”安保等重大行动中组建“红旗先锋突击队”,党员民警人人有担子、个个有压力,全警在“心中有谱、肩上有责、手中有招”的实战磨砺中,不断开创公安工作新局面。在护航发展中磨砺尖兵。始终坚持在很高的认识基础上做实的事,更加注重前端服务和系统施治,连续6年获评镇江市优化营商环境工作最高荣誉。出台服务民生、护航发展十二条措施,精心打造“护企直通车”服务品牌,开展“换位跑·提效能”专项行动,推行“一拍共享、一照通用”改革、“红灯停表”安全服务。企业“安防体检”入选江苏省营商环境改革事项清单,江苏著作权保护联勤中心入选知识产权强国建设第四批典型案例、全省宣传思想文化工作优秀案例。在破题攻坚中积蓄后劲。坚持在实战中学习实战、在传承中接力奋斗。着眼科技赋能,培养警用无人机应用及反制专业人才队伍,在全省低空防控红蓝对抗中稳居第一方阵;着眼执法规范化建设,常态化开展法律素养练兵,全力锻造高素质法治人才队伍;着眼社会面防控短板,构建“全域快反”巡防控处新模式,锤炼了千人规模巡防处突、“百人尖兵”队伍。聚焦后继有人,实施青警提能计划,为每名青警配备政治、业务双导师,既教办案,更传作风;鼓励新老党员结成“思想互动、工作互学、生活互帮、纪律互管”小组,形成“以老带新传帮带、以新促老共成长”良性循环。

用严管厚爱激发蓬勃活力

认真贯彻习近平党建思想中有关作风建设、从严管党治党的重要论述,坚持“严”的主基调、融入“爱”的暖色调,最大限度激发队伍内生动力和创造活力。严织监督网络。坚持“严到关键处、严到最末端”,出台《全面从严管党治警“三机制、四必须、一常态”工作实施细则》,构建深度研判、精准干预、系统施治的全链条队伍监督管理网络。进一步规范和加强队伍风险隐患排查化解、重点关心关爱工作,按照“黄、橙、红”三色开展管理关爱,变事后查处为事前干预。常态组织廉政谈话、家访及家属助廉活动,防止小毛病演变成大问题。砥砺纪律作风。以钉钉子精神持之以恒整治“庸懒散慢推拖浮”等顽疾,深挖隐形变异“四风”问题,坚决破除形式主义、官僚主义。严格落实防止干预司法“三个规定”等铁规禁令,深入开展群众身边不正之风和腐败问题集中整治,紧盯重点岗位、关键环节、突出问题,深挖彻查“害群之马”。用好监督执纪“第一种形态”,抓早抓小、防微杜渐,对苗头性问题露头就打。做优爱警暖警。强化政治关爱,职级晋升、表彰奖励更多向一线倾斜,举办入警、授衔、授奖、退休等荣誉仪式,增强民警职业荣誉感。强化思想关心,制定谈心谈话与家访规范、慰问工作管理办法,优化“政工接待日”制度,及时问需基层。强化生活关怀,探索建设“暖警小镇”,在全省率先开展重大安保后即时休养,建成队伍健康管理中心,强化深度体检、心理健康监测干预,推动AED急救培训全覆盖。强化家庭关照,帮助解决实际困难,做好因公牺牲、工亡民辅警家属抚恤,激励全警心无旁骛干事业、履职尽责作贡献。□

(作者系镇江市副市长,市公安局党委书记、局长)

责任编辑:赵文韬

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